2023年以来，克州纪委监委坚持每季度开展县（市）、派驻机构“互观互学互查互评”活动，通过“互观”特色亮点、“互学”经验做法、“互查”问题短板、“互评”促进工作，全力创建一批“看得见、有特色、可观摩、可推广”的示范点，发挥模范带动作用，促使各县（市）、派驻机构互相查找和帮助解决工作中的短板弱项，实现监督工作高质高效。
在“观”上下功夫。自治州纪委常委会统一安排部署，委主要负责同志亲自把关审定，成立以州纪委副书记、监委副主任为组长的“四互”活动领导小组，制定印发活动总体指导方案，围绕纪检监察干部最想学到的知识、最想掌握的技能、最想破解的难题，筹划观摩内容。被观摩县（市）、派驻机构细化活动方案流程，相关县（市）、派驻纪检监察组负责人就监督工作、自身建设、制度建设、工作场所、工作质效、廉政文化氛围营造等方面进行汇报交流，晒成绩、说亮点、摆经验，通过精心组织，观摩活动“看点”十足。
在“学”上见实效。通过实地观摩、现场交流和经验介绍等方式，围绕“三不腐”一体推进、落实党组（党委）主体责任、整治群众身边腐败和不正之风、强化政治监督、细化日常监督、做实专项监督、加强自身建设等方面相互学习、深入交流，学习借鉴典型做法、成熟经验、有效措施，切实开阔眼界、启发思路、改进工作。被观摩县（市）、派驻纪检监察组及驻在单位，在亮点工作、精神面貌、档案管理以及环境卫生等方面各有特色，为相互之间学习经验、开拓思路打下了坚实基础。
在“查”上找差距。结合观摩交流活动，各县（市）、派驻纪检监察组对照当前工作实际，切实查找自身在履行监督专责、督促党委（党组）落实党风廉政建设和反腐败工作责任，以及宣传教育、监督检查、审查调查等方面存在的短板弱项，进一步总结经验、查找不足，不断在工作中找差距、补短板、促提升，着力解决学用“两张皮”问题，切实提升全州纪检监察干部业务能力，增强做好工作的紧迫感、责任感。
在“评”上动真格。受邀参加观摩的各县（市）、派驻纪检监察组负责人详细了解各观摩单位纪律作风建设、制度机制建立、廉政风险点隐患排查、廉政文化宣传等方面工作落实情况，互评环节中，参加“四互”活动的全体人员在互观、互学、互查基础上，针对相关县（市）、派驻纪检监察组存在的问题一针见血地指出、提出意见建议，达到相互借鉴、取长补短、共同提升的效果。截止目前，已开展县（市）、派驻纪检监察组“四互”活动5场次。