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克州从严从实抓好年轻干部纪律教育

来源:克州纪委监委
发布时间:2024-04-28 12:54:52
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习近平总书记在二十届中央纪委三次全会上强调,以学习贯彻新修订的纪律处分条例为契机,在全党开展一次集中性纪律教育。年轻干部健康成长关系党和人民事业后继有人。习近平总书记对此高度重视、反复强调。当前,一大批“80后”“90后”年轻干部逐步走上领导岗位,而一些年轻干部因信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用权力、清廉失守等问题导致违纪违法的案例不在少数,从严从实抓好纪律教育,厚植年轻干部成长成才沃土意义重大,任重而道远。对此,克州坚持多措并举,帮助年轻干部坚定理想信念、正确对待权力、严守纪法规矩,扣好廉洁从政的“第一粒扣子”,为年轻干部成长成才保驾护航。

聚焦政治方向加强监督管理,在“纠偏差”上下功夫。一是理论武装“紧开关”。以学习贯彻党的二十大精神为主线,持之以恒学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,教育引导年轻干部在常学常新中感悟思想伟力、在真学真信中坚定理想信念、在学思践悟中牢记初心使命、在细照笃行中不断修炼自我、在知行合一中主动担当作为,保持对党的忠诚心、对人民的感恩心、对事业的进取心、对法纪的敬畏心,做到信念坚、政治强、本领高、作风硬,明是非、辨真假、知对错、懂行止。二是学纪明规“划底线”。以学习贯彻新修订的纪律处分条例为契机,开展经常性纪律教育,推动党纪法规学习常态化,进一步明确底线红线。开办年轻干部夜校,领导干部带头辅导授课,围绕全面从严治党、乡村振兴、意识形态等专题开展年轻干部大轮训,推行纪检监察干部担任“廉洁讲师”,优选12项课程并纳入州委党校年度全州党员干部培训内容,教育引导年轻干部始终把纪律和规矩挺在前面,正确看待权力、政绩、名利,自觉把纪法作为警示的“红线”和带电的“高压线”,自觉把监督当作关心和爱护,自觉在“聚光灯”“放大镜”下工作生活,正确履职、担当作为。三是完善机制“扎笼子”。督促各部门单位建立健全内控机制,扎实开展廉政风险排查,切实加强对重要岗位关键环节的监督,加强对年轻干部“八小时”外监督管理,推动权力公开规范运行。充分发挥纪检监察监督专责职能,对年轻干部违纪违法比较集中单位开展重点监督调研。完善年轻干部选拔任用机制,对重点领域和关键岗位年轻干部实行定期轮岗制度,加强能力素质提升和多岗位锻炼,注重干部成长过程中递进式历练。

聚焦关键压实责任传导,在“治未病”上下功夫。一是牵住“牛鼻子”。坚持领导率先垂范,落实“一岗双责”,特别是把加强年轻干部教育管理列入重要议事日程,认真分析研究年轻队伍教育管理监督工作中存在的突出问题并形成分析报告,加强顶层设计,落实党员干部教育管理主体责任。克州党委各班子成员坚持率先垂范、以上率下,主动到分管领域开展专题党课辅导,为各级党组织做出引领示范。二是下好“协同棋”。制定实施全面从严治党“四责协调”工作方案,持续推进“四责协同”机制向各部门单位延伸,督促全面从严治党主体责任、第一责任人责任、“一岗双责”层层落实,做实党员干部谈心谈话机制,及时掌握年轻干部思想动态,从思想源头化解廉政风险。三是注重常提醒。督促各级党委(党组)用足用好“第一种形态”,对年轻干部苗头性、倾向性问题及时实施预警,做到早发现早提醒。切实把功夫下在平时,经常开展批评和自我批评、约谈函询,让“红红脸、出出汗”成为常态,使党员干部时时处处受到严格的纪律约束。督促各级党组织和主要负责同志敢于善于运用“第一种形态”,以担当落实责任,体现严管厚爱,把全面从严治党做深做细做实。

聚焦突出问题专项监督,在“祛病灶”上下功夫。一是突出重点领域。系统梳理工程建设、招投标等廉政风险较高领域的制度机制,开展规章制度废、改、立工作,构建系统全面、严谨周密、易于操作的制度体系。有关单位党委(党组)结合以案促改、以案促治、以案促建开展教育培训,促进党员干部、公职人员秉公用权、廉洁从政从业。针对水利、住建、国土、乡村振兴等重点领域相关部门单位开展廉洁从政从业教育。二是形成监督合力。整合纪检监察、巡察、财会、审计等职能部门监督资源,紧盯重点领域、重大工程、关键岗位加强监督,及时纠正偏差,压减权力设租寻租空间。加强对年轻干部违纪违法问题规律性分析,对重点领域的关键岗位、关键环节开展深度监督,对酒驾、赌博等问题开展持续整治。三是深化成果运用。做好案后分析、研判工作,对于同一领域、同一类型违纪违法问题加强专题分析,开展专项监督,及时听取专项监督行动结果汇报,巩固放大监督成效,形成监督闭环管理。

聚焦警示教育涵养新风正气,在“重引导”上下功夫。一是坚持警示在前。多线联动开展纪律教育,通过向拟提拔年轻干部发放廉政礼包、赠送廉政书籍、协同开展家庭纪法教育、开展任前廉政测试等方式,形成教育矩阵。为新录用公务员讲授“坚定理想信念 守住底线红线 扣好人生‘第一粒扣子’”专题党风廉政教育课,教育引导年轻干部练好内功、提升修养。针对年轻干部开展专题组织生活会、组织旁听庭审、参观廉政教育基地、编发警示录等活动,拍摄《甘被“好友”围猎  90后干部沦为阶下囚》等年轻干部违纪违法警示教育片,组织各级党组织开展年轻干部听廉政党课二是坚持正向激励。挖掘廉政文化资源,用好用活“人民楷模”布茹玛汗·毛勒朵爱国主义教育基地、“最美奋斗者”吴登云事迹展馆等本地英模素材,唱响“清风克州”主旋律,大力弘扬廉洁家风、打造廉洁阵地等方式,将纪法元素融入日常。三是激发内生动力。严格落实“三个区分开来”要求,宽严相济用好监督执纪“四种形态”,常态化做好澄清正名,严肃查处诬告陷害行为,扎实开展回访教育,最大限度调动和激发干部队伍的积极性、主动性、创造性,激励广大党员干部在新时代新征程上担当新使命、展现新作为、创造新业绩。(克州纪委监委 龚宾华丨责任编辑 张浩)