乌恰县纪委监委聚焦村级小微权力运行和农村集体“三资”管理，从建章立制、业务培训、监督下沉三个维度同向发力，推动基层监督走深走实，助力乡村振兴。
基层监督不规范、运行机制不健全等问题日益凸显。对此，乌恰县纪委监委在充分调研的基础上，研究制定乡镇纪检监察协作区运行管理制度、推进乡镇纪检监察组织与村（社区）“三员”有效衔接试行方案 、乡镇纪委（监察办）挂钩联系村（社区）制度、乡镇监察办公室聘任监察信息员管理制度、村（社区）“三员”考评奖惩制度、发现问题线索管理处置流程等，梳理出73条村（社区）小微权力违规违纪违法问题表象，进一步明确村（社区）纪检委员工作职责及权利、村（居）务监督委员会工作职责及权利、村（居）务监督委员会议事规则等，做到基层监督各项工作贯通衔接、有章可循。
为充分发挥村（社区）纪检委员、村（居）务监督委员会成员、村级监察信息员的“探头”作用，进一步提高其监督能力和水平。3月下旬，县纪委监委牵头，邀请农业农村局、畜牧兽医局、民政局等部门业务骨干授课，通过视频会议形式，向村（社区）纪检委员、村（居）务监督委员会成员、村级监察信息员共计220余人，讲解了“三员”工作职责、相关惠民惠农政策及小微权力运行流程。乡镇纪委针对村级监督力量不会监督、不善监督等问题，组织开展村级“三员”履职培训11场次，通过电话讲、现场带、手把手教的方式指导履行监督责任。
县纪委监委牵头，对全县11个村（社区）启动提级监督，统筹11个乡镇纪委村级监督力量，对所辖村（社区）同步开展划片交叉监督。提级监督和乡镇纪委划片交叉监督累计发现问题50条，已督促整改37条，正在整改13条。通过以查促改、以改促治，管住了村级小微权力，规范了集体“三资”管理，基层干部作风持续向好。为打通监督“最后一公里”，拓宽问题线索来源渠道，县纪委监委结合农牧区点多线长、人员分散等实际，通过微信小程序受理群众举报、收集群众建议，公开小微权力运行流程及相关信息，进一步强化群众监督。（乌恰县纪委监委 王飞鹏|责任编辑 张云霞）